1. 
      <b id="yzo1m"></b>
      <option id="yzo1m"><pre id="yzo1m"><thead id="yzo1m"></thead></pre></option>

    2. 立即開(kāi)通體驗(yàn)×

      只需10秒,即可快速申請(qǐng)開(kāi)通體驗(yàn)

      申請(qǐng)?bào)w驗(yàn) 登錄
      首頁(yè) > 協(xié)同觀察 > 行業(yè)洞察

      體驗(yàn)產(chǎn)品

    3. 大型企業(yè)協(xié)同管理平臺(tái) A8+
    4. 中小型企業(yè)協(xié)同辦公平臺(tái) A6+
    5. 企業(yè)信創(chuàng)協(xié)同管理平臺(tái) A8-N
    6. 移動(dòng)協(xié)同辦公平臺(tái) M3
    7. 致遠(yuǎn)互聯(lián) 協(xié)同辦公平臺(tái)

      軟件產(chǎn)品公司如何馭風(fēng)平臺(tái)之二-平臺(tái)的結(jié)構(gòu)和要素V2

      作為一類商業(yè)模式的平臺(tái)不是一堆商業(yè)要素的隨意組合和堆積。當(dāng)然,平臺(tái)模式更不可能是單邊的產(chǎn)品,哪怕是精致復(fù)雜的單邊產(chǎn)品。它甚至不是經(jīng)濟(jì)學(xué)意義上的產(chǎn)品或商品。
      16Jul
      致遠(yuǎn)互聯(lián) 陳春花 徐石 協(xié)同辦公

      《協(xié)同管理》研究中期項(xiàng)目匯報(bào)會(huì)紀(jì)要

      2018年6月11日,陳春花教授攜項(xiàng)目組主要成員來(lái)公司進(jìn)行關(guān)于《協(xié)同管理》研究的項(xiàng)目交流,自2017年5月份雙方合作以來(lái),項(xiàng)目取得階段性成果
      16Jul
      致遠(yuǎn)互聯(lián) 協(xié)同辦公 智慧協(xié)同 全國(guó)巡展

      軟件產(chǎn)品公司如何馭風(fēng)平臺(tái)之一——作為商業(yè)模式的平臺(tái)

      從軟件巨頭們提出“軟件定義世界”而感到欣喜,到“平臺(tái)”的東西從商業(yè)的海平面上噴涌而出,提出“平臺(tái)正在吞食整個(gè)世界”,以平臺(tái)為導(dǎo)向的經(jīng)濟(jì)和技術(shù)變革為社會(huì)和商業(yè)機(jī)構(gòu)正在創(chuàng)造巨大的價(jià)值,包括創(chuàng)造財(cái)富、增長(zhǎng)、滿足人類的需求,而成功和失敗的標(biāo)準(zhǔn)在平臺(tái)的概念上被重新定義。
      06Jun
      致遠(yuǎn)互聯(lián) 協(xié)同辦公 協(xié)同辦公平臺(tái)

      “平臺(tái)”相關(guān)概念解讀

      隨著信息技術(shù)的發(fā)展,傳統(tǒng)的競(jìng)爭(zhēng)方式逐步發(fā)生改變,基于平臺(tái)技術(shù)的企業(yè)彰顯出強(qiáng)大的生命力。比如,著名的“BAT”(百度、 阿里巴巴、騰訊)通過(guò)實(shí)施平臺(tái)戰(zhàn)略成為世界互 聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的領(lǐng)先者。
      06Jun
      致遠(yuǎn)互聯(lián) 協(xié)同辦公 CAP

      從流程定制走向業(yè)務(wù)應(yīng)用定制的致遠(yuǎn)CAP探討

      致遠(yuǎn)協(xié)同應(yīng)用定制平臺(tái)CAP已經(jīng)成為致遠(yuǎn)價(jià)值營(yíng)銷的利器,而同時(shí)隨著實(shí)施交付代價(jià)的不斷增加,交付周期的不斷增強(qiáng),對(duì)人員的要求越來(lái)越高,也給我們帶來(lái)了很多的困擾,如何認(rèn)知和看待CAP及其發(fā)展趨勢(shì),我們做一些初步探討。
      06Jun
      致遠(yuǎn)互聯(lián) 協(xié)同辦公 智慧協(xié)同

      以知識(shí)積累為基礎(chǔ)實(shí)現(xiàn)知識(shí)協(xié)同

      協(xié)同研究院與北京大學(xué)光華管理學(xué)院聯(lián)合做的研究項(xiàng)目《組織情境下協(xié)同工作行為大數(shù)據(jù)研究》發(fā)現(xiàn):?jiǎn)T工的閱讀文檔次數(shù)和下載文檔次數(shù)與業(yè)績(jī)有正相關(guān)關(guān)系。閱讀文檔和下載文檔都可以增加員工的知識(shí)積累,但如何在知識(shí)積累的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的知識(shí)協(xié)同,并且產(chǎn)生知識(shí)協(xié)同效應(yīng),將是我們需要面對(duì)和解決的問(wèn)題。
      03May
      国产无码高清一二三四区,日本欧美亚洲精品在线观看,日韩欧美亚欧在线视频,国产亚洲欧美二区三区
        1. 
          <b id="yzo1m"></b>
          <option id="yzo1m"><pre id="yzo1m"><thead id="yzo1m"></thead></pre></option>

        2. 有码无码人妻中文| 人妻少妇精品视频一区二区 | 国产成年无码片在线观看| 丁香六月亚洲婷婷| 国产精品Www夜色视频| 久久人人爽人人爽人人av片| 久久久亚洲国产精品性色| 免费中文字幕午夜福利片| 色综合热无码热国产| 国内精品伊人久久久久妇| 中文在线黄色网站一区| 国产女人天天弄高清免费| 在线观看国精产品二区| 精品少妇无码AV无码专区| 亚洲 国产欧美 日韩 精品 一区二区三区| 99久热精品免费观看四虎| 色婷婷综合久久久久中文字幕| AV中文字幕综合在线| 欧美精品在线观看第一页|