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致遠互聯(lián)參編信通院《央國企數(shù)智化轉型發(fā)展報告（2025）》
時間：2025-07-28新聞來源：致遠互聯(lián)官網(wǎng)瀏覽量：1116
近日，中國信通院、中國通信標準化協(xié)會聯(lián)合主辦的首屆央國企數(shù)智化與轉型戰(zhàn)略成果發(fā)布會在北京成功舉辦。發(fā)布會以 “數(shù)智為路，戰(zhàn)略致遠” 為主題，重磅發(fā)布了《央國企數(shù)智化轉型發(fā)展報告（2025）》（簡稱《報告》），致遠互聯(lián)作為核心參編單位之一，深度參與報告編制工作。
《報告》全景解析央國企數(shù)智化轉型趨勢
《報告》基于對 134 家央國企的調研數(shù)據(jù)與行業(yè)實踐，全面剖析了央國企數(shù)智化轉型的總體現(xiàn)狀、挑戰(zhàn)與未來方向，并對通信、金融、能源、交通、制造等重點行業(yè)的數(shù)智化轉型情況做了分析。
調研顯示，超八成央國企已邁入更深層次的轉型階段。其中，39.7%的企業(yè)處于全面轉型階段，實現(xiàn)了跨部門協(xié)同和智能決策體系建設；32.1%的企業(yè)處于整合階段，集中在單一領域縱深的全流程數(shù)字化貫通；17.9%的企業(yè)處于轉型最高階的生態(tài)階段，實現(xiàn)了對外輸出賦能并構建產業(yè)生態(tài)。
致遠互聯(lián)“四位一體”解決方案? 重塑國資運營新范式
針對戰(zhàn)略落地難、跨層級管控弱、組織敏捷性不足等共性挑戰(zhàn)，致遠互聯(lián)提出以“戰(zhàn)略-能力-技術-生態(tài)”四位一體轉型體系為核心的《央國企數(shù)智化升級解決方案》，旨在重構國資運營范式，推動實現(xiàn)效率躍升、風險可控、管理穿透、成本優(yōu)化與生態(tài)協(xié)同。
方案依托致遠互聯(lián)智能協(xié)同運營平臺AI-COP，深度融合全棧云原生、微服務、DevOps、信創(chuàng)適配等前沿技術，提供端到端的技術與服務保障，顯著提升“全級次貫通能力”“全級次橫向擴展能力”，實現(xiàn)AI深度嵌入業(yè)務場景并構建信創(chuàng)安全基座。
標桿實踐：多領域頭部央企落地驗證
致遠互聯(lián)的央國企數(shù)智化升級解決方案已在多家大型央企成功落地，涵蓋建筑、能源、制造、交通等多個領域，在提升企業(yè)運營效率、優(yōu)化管理流程、增強協(xié)同能力等方面成效顯著。
中國建筑基于致遠互聯(lián)信創(chuàng)OA平臺，全面構建“1套總部平臺+26家子企業(yè)”的全級次貫通體系，實現(xiàn)管理鏈條的全流程數(shù)字化重塑。
中國南水北調集團基于致遠互聯(lián)云原生、微服務架構的AI-COP智能協(xié)同運營平臺，構建覆蓋全集團的一體化綜合管控平臺。
中國中車基于致遠互聯(lián)AI-COP智能協(xié)同運營平臺能力，聚焦全級次覆蓋和全場景貫通，建設覆蓋總部及40多家下屬企業(yè)的綜合辦公平臺。
未來，致遠互聯(lián)將持續(xù)依托一體化、數(shù)智化、信創(chuàng)化平臺，助力央國企從局部優(yōu)化向全局貫通轉型，驅動管理模式系統(tǒng)性升級，賦能其高質量可持續(xù)發(fā)展。
新聞標簽：
致遠互聯(lián)，信通院
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